Descrizione
Questo pocketbook si rivolge a tutti coloro che affrontano o subiscono cambiamenti professionali. Il volume spiega cos'è il cambiamento, perché è necessario, perché può aver bisogno di un management proattivo e quali effetti genera sulle persone. Si sofferma inoltre su come gestire il cambiamento, illustrando gli strumenti disponibili e i modi per comunicare, per poi offrire interessanti esempi di successo e di fallimento.
- Autore: Neil Russell-Jones
- Editore:Giunti Psychometrics
- Collana:Management Pocketbook
- Anno edizione:2013
In commercio dal:24 aprile 2013
Pagine:112 p., ill. , Brossura
EAN:9788809770300
